Wat ga je doen

'Eerst een vacature-intake voor 2 Sales-vacatures. Daarna snel een telefoon-cabine in om een kandidaat-screening te doen. De samenvatting bewerk je tot ‘n aanbeveling richting manager, of als je al overtuigd bent plan je gelijk het follow-up interview in haar agenda. Aan je bureau app je de kandidaat die je gisteren sprak, hoe de vlag erbij hangt na de kennismaking met manager en collega’s. Daarna naar huis, waar je gefocust 2 pakkende vacatureteksten schrijft en een kort plan van aanpak dat je aftikt met de manager.

Na de lunch ga je sporten alvorens weer aan de slag te gaan. Vanavond staat een alumni-event gepland op de Hogeschool waar je NieuweStroom, onze unieke cultuur en kernwaarden als werkgever pitcht en de relatie legt met potentieel geïnteresseerde professionals’.

Als ervaren Recruiter weet je dat het geen ‘easy living’ is om ambities, planning, subjectieve inschattingen en verwachte arbeidsvoorwaarden in balans te brengen & houden tussen kandidaat en vacaturehouder. Jouw liaison-rol zorgt daarbij voor een ‘outside-in’ perspectief.

• Je pakt actief vacatures op van A tot Z.




• Je onderhoudt en activeert talentpools, externe kanalen en partners om ons te voorzien van top-talent.




• Je zorgt voor betrokkenheid en urgentie bij collega’s om (pro)actief bij te dragen aan employer branding en referral.

Nog steeds krijg je een kick van iedere vervulde vacature of kandidaat die je een plek bezorgd in onze organisatie. Jij draagt rechtstreeks bij aan het succes van NieuweStroom door op efficiënte en effectieve wijze de juiste medewerkers aan te nemen bij onze succesvolle en sterk groeiende organisatie.

Over jou 

• Je bent een topper in recruitment, een volleerd professional met minimaal 5 jaar succesvolle ervaring.




• Je floreert in een dynamische organisatie en informele cultuur waarin betrouwbaarheid, aanpassen en samenwerken samenkomt.




• Je snapt dat top recruitment 'business critical' is en draagt dit ook hartstochtelijk uit.




• Je bent een geboren communicator die overtuigt, verbindt, accuraat administreert en stuurt.




• Je hebt een scherp oog voor de mens en zijn verhaal en bezit business acumen en bedrijfskundig inzicht om dit te plaatsen.




• Aan integriteit, betrouwbaarheid en kwaliteit valt voor jou niet te tornen.




• Je spreekt en schrijft de Nederlandse taal vloeiend en weet deze pakkend te gebruiken.



• 
  

  Je bent 32-40 uur per week beschikbaar en beweegt waar nodig tussen onze kantoorlocaties in Maastricht, Enschede, (binnenkort) Utrecht en je werkplek thuis.

  
  
  
  

Wat krijg je van ons?

• Qua startsalaris denken we bij fulltime aan € 4.000,- tot € 5.000,- bruto per maand (inschaling op basis van senioriteit), excl. 8% vakantie geld.




• We hanteren een individuele prestatiebonus.




• Daarnaast betalen wij jouw pensioenpremie.




• Ruimte om te genieten van andere dingen met in totaal 34 verlof- en ADV dagen op fulltime basis.




• Korting op je energierekening als klant bij NieuweStroom!




• Een persoonlijk vitaliteitsbudget van bruto € 1.100,- per jaar.




• Thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding al vanaf 0 km, parkeerkostenvergoeding.




• Legendarische jaarfeesten.

Waarom is dit een goede keuze?

Jij helpt onze organisatie de talenten binnen te halen die ons succesvoller maken en draagt zo bij aan de energietransitie.

Jouw inbreng en expertise is cruciaal in de reis die we samen willen afleggen. Een reis met ruimte voor jouw ontwikkeling, waarbij we verder professionaliseren, verbreden en versnellen de komende jaren.

Samen groeien we zo als NieuweStroom duurzaam door naar de top 3 van zakelijke energiebedrijven in Nederland.